Organisation pédagogique

Le dispositif de formation permet une réelle proximité des entreprises favorisant une intégration forte et permanente dans monde de l’entreprise. Les intervenants sont à la fois des professionnels (praticiens) et des pédagogues (consultants et/ou formateurs), ce qui permet une prise directe avec le monde économique et commercial.
Les moyens et organisation pédagogiques mis à disposition des stagiaires :

• Groupes à effectifs réduits (entre 12 et 14 maximum),
• Mises en situation permanentes / études de cas, situations professionnelles réelles,
• Méthodes actives et prestations individualisées.

Pour les candidats sans expérience professionnelle, il s’agit d’une formation qualifiante d’une année au cours de laquelle les missions en entreprise représentent une véritable 1ère expérience.

• Cycle Conseiller de Vente : 6,5 mois en centre et 3 mois en entreprise (mi-octobre à fin juillet en intensif puis de fin août à mi-septembre à temps partiel).

• Cycle Attaché Commercial : 6 mois en centre et 3,5 mois en entreprise (mi-octobre à fin août en intensif - dont 2,5 semaines d’interruption en août - puis de fin août à mi-septembre à temps partiel).

Au cours de sa formation en entreprise, le stagiaire rédige son Rapport d’Activité qu’il soutiendra en septembre devant un jury composé de professionnels.

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